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Nome da vaga: Supervisor de Desempenho Social na  área de Petróleo e Gás.

FUNÇÃO:

  1. Você terá que fornecer diretrizes e aconselhamento técnico aos gerentes de construção da empresa para garantir que o programa de construção mantenha o social para operar e contribuir para o compartilhamento de valor com a comunidade local;
  2. Responsável pelo PMO (Project Management Office) das iniciativas de construção da empresa SED (Desenvolvimento Econômico Social), garantindo que relatórios adequados sejam feitos, os problemas sejam comunicados de acordo com o quadro da empresa e as ações corretivas sejam implementadas; 
  3. Contribuir para capturar estrangulamentos, oportunidades de melhoria e lições aprendidas relacionadas com a Estratégia SED no capítulo de desenvolvimento social e económico dos contratantes; elaborar, com o envolvimento dos principais intervenientes internos e externos, o plano anual de desenvolvimento social e económico dos contratantes (52 semanas); 
  4. Assegurar a sensibilização e a compreensão, a nível do terreno, dos requisitos de desempenho em matéria de desenvolvimento social e económico do contratanteassegurar que as reclamações relacionadas com a pegada do contrato de construção são corretamente registadas no quadro de reclamações com base nas normas de desempenho da IFC; 
  5. Trabalhar com os contratantes para assegurar a sensibilização, a compreensão e a capacidade para satisfazer os requisitos de desempenho em matéria de desenvolvimento social e económico; conceção e disponibilização de módulos de formação em desempenho em matéria de desenvolvimento social e económico para empreiteiros; 
  6. PMO a implementação do sistema de verificação, monitoramento e garantia de desempenho de desenvolvimento social e econômico do contratante para garantir que os contratantes estejam cumprindo as obrigações (o sistema identificará os principais fatores de risco social – localização, geografia, interface com a comunidade, força de trabalho, etc. – para priorizar as atividades); ta
  7. Atuar como o principal ponto de contato entre os empreiteiros e a equipe de desenvolvimento socioeconômico; realizar acompanhamento e avaliação rotineiros dos programas de desenvolvimento social e econômico das empreiteiras; 
  8. Elaboração de relatórios sobre o desempenho social do contratante numa base diária, semanal, mensal, trimestral e semestral, conforme necessário;
  9. Implementar a padronização de processos e monitoramento de todas as funções dentro do plano de engajamento de stakeholders; 
  10. Desenvolver escopo de trabalho para consultoria e serviços técnicos relacionados aos planos de engajamento das partes interessadas; gerenciar contratos dentro de seu escopo de trabalho de acordo com as diretrizes da empresa;
  11. Rever os relatórios de PI (parceiros de execução) e fornecer orientações para alcançar os objetivos estabelecidos na proposta de serviço (âmbito do trabalho); 
  12. Implementar a melhoria contínua baseada na metodologia no departamento de SED e funções transversais; manter a memória institucional armazenada e atualizada; PMO, o contratante do projeto, verificação de desempenho de desenvolvimento social e econômico.

Requisitos:

•Mestrado em Economia, Ciências Sociais, Desenvolvimento Rural e áreas afins;

•Mínimo de 10 anos de experiência profissional relevante, preferencialmente combinando Desenvolvimento Social e Económico com Contratação e Contratação;

•É necessária uma compreensão e experiência pormenorizadas na recolha de dados qualitativos e experiência na supervisão da recolha de dados qualitativos;

•Competências de PMO num ambiente transversal;

•É necessária proficiência em inglês e português (falar uma das línguas-chave de Cabo Delgado é uma vantagem).

Oferecemos:

•A possibilidade de trabalhar numa Empresa que ofereça condições salariais compatíveis com o nível de experiência e nível de responsabilidade da função, bem como oportunidades de desenvolvimento pessoal.

Clica o link abaixo para se candidatar

https://www.contact.co.mz/pt/recrutamento/oferta-de-emprego/1A690252E8/contractor-social-performance-supervisor-m-f-01-job

PRAZO DE INSCRIÇÃO: 24 de outubro de 2023

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